2026年6月25日，厦门鼎熔岩科技股份有限公司发布关于2023年限制性股票激励计划首次授予第三个归属期及预留授予第二个归属期归属条件成就的公告。
公司2023年激励计划首次授予对象217人，授予数量729.474万股；预留授予对象19人，授予数量28.35万股。因部分激励对象离职，本次归属的激励对象调整为228名，限制性股票数量调整为741.326万股。授予价格经多次调整后为4.36元/股。
董事会认为，本次归属条件已成就，首次授予第三个归属期将于2026年7月10日进入，预留授予第二个归属期已于2026年4月23日进入。公司及激励对象均未发生不得归属的情形，2025年度营业收入同比2022年度增长51.94%，净利润增长45.38%，符合公司层面业绩考核目标；228名激励对象个人层面考核结果均为“A”，归属比例100%。
本次首次授予第三个归属期归属数量213.3822万股，涉及209人；预留授予第二个归属期归属数量14.175万股，涉及19人。参与激励的董事、高级管理人员在公告日前6个月无买卖公司股票行为。
本次归属对公司股权结构无重大影响，完成后总股本将由384,049,688股增加至386,325,260股，股权分布仍具备上市条件。归属将影响和摊薄公司基本每股收益和净资产收益率，但对财务状况和经营成果无重大影响。薪酬与考核委员会及律师均认为本次归属符合相关规定。
